.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
Ana Sayfa | Kişisel Gelişim
 |
Print Al |
Başarı potansiyelinizi ölçün
14 Şubat 2013 Perşembe::Aşağıdaki kişilik testine 1’den (çok yanlış) 5’e (çok doğru) kadar puan verin.
|
Dışa dönüklük • Parti insanıyım. • İnsanların yanında kendimi rahat hissederim. • Sohbeti ben başlatırım. • Partilerde birçok farklı insanla konuşurum. • İlgi odağı olmayı önemsemem. Çalışkanlık • İşimde titizim. • Detaylara önem veririm. • Bir programı takip ederim. • Düzeni severim. • Her zaman hazırlıklıyımdır. Sonuçlar Dışa dönüklük için 14 ve çalışkanlık için 16 puan altı düşüktür; ikisinde de 21’in üstü ise yüksek sayılır. Arada kaldıysanız ortalama birisiniz denebilir. Tavsiyemiz sınırları zorlamanız. Aşırı dışa dönük / tembel: Tehlikedesiniz. Grup projelerde iyi olabilirsiniz ama başkalarına sıkıntı veriyorsunuz. Az dışa dönük / çalışkan: Adınız neydi? Tüm işlerinizi zamanında yetiştirmek ve masanızdan hiç kalkmamak da bir yere kadar. Aşırı dışa dönük / aşırı çalışkan: Sonraki durak, terfi… Her şirketin rüyasısınız. Az dışa dönük / tembel: Niye buradasınız? İlgisiz görünüyorsunuz. Ya ekstra çaba gösterin ya da farklı bir kariyere yönelin. |
|
Kaynak: Kigem , Link : www.kigem.com/basari-potansiyelinizi-olcun.html
Anahtar Kelimeler: kişisel gelişim, test, başarı potansiyeli,
Yorumlar
Yorumlarınızı yazmak için tıklayın>>
Bu haber için henüz yorum yapılmamış.
Bu Kategorideki Diğer Haberler
İktibas Yazarlar
Namaz Vakitleri
İnsan Kaynakları
.jpg)
Şirket Kültürü
.jpg)
Kişisel Gelişim
.jpg)
Liderlik
.jpg)
İş Yönetimi
.jpg)
En Çok Okunanlar
En Çok Yorumlananlar
.jpg)
.jpg)
|
Künye | Bize Ulaşın | Gizlilik İlkeleri     Copyright ©2012 yonetimhaber.com | | info@yonetimhaber.com Siteden yararlanırken gizlilik ilkelerini okumanızı tavsiye ederiz © 2011-2012, Tüm Hakları Saklıdır. |