.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
Ana Sayfa | Kişisel Gelişim
 |
Print Al |
.jpg)
Sosyal sermayaniz ne kadar?
9 Kasım 2012 Cuma::Dönem network dönemi. Biri hakkında network ağına bakıp karar vermek giderek yaygınlaşıyor. Profesyonel dünyada finansal sermayenin en önemli destekçisi haline gelen sosyal sermaye ihmale gelmiyor...
|
İLETİŞİM KURMA VE ÇEVRE OLUŞTURMA İletişim kurma ve çevre oluşturma (networking) için Stratejik Yönetim Danışmanı Çiler Yıldız'dan sana özel ipuçları... Nedir? "Networking" kişiler arasında bilgi, fikir ve ilişki taşımaktır. Neden? İş hayatı sadece finansal sermaye ile dönmez. Bunun yanısıra güçlü bir sosyal sermaye gerektirir. Sosyal sermaye de her bireyin ilişkide olduğu kişiler ve "network" bağlantıları ile ölçülür. Kısaca sahip olduğun "network", senin sosyal sermayendir. Ne işe yarar? Profesyonel yaşamda sana birçok fırsat getirir, ayrıca sosyal hayatına zenginlik katar. Nasıl yapılır? 1-Bu iş zaman ister, hemen başla: Çevrendekilerle uzun sürecek sağlıklı bağlantılar kur. İşe, çekirdek "network" (aile, yakın arkadaş, akraba) ile başla. 2-Kaliteli sohbetin inceliklerini öğren: Kendinle ilgili hikaye anlat, dijital gazete yöntemini kullan. Tıklanacak kadar ilgi çekici misin? Gündem hakkında bilgi sahibi ol. 3-Tanışmak istediğin kişileri belirle: Onlarla nerede, nasıl tanışabileceğini araştır ve planlı bir şekilde orada ol. 4-Mutlaka kartın olsun: Henüz çalışmıyor olabilirsin ama tanıştıktan sonra bırakacak bir kartın olması gerek. Mesleğini veya eğitim gördüğün bölümü belirterek de kart bastırabilirsin. 5-Toplantılara gitmeden hazırlık yap: Nerede, kimler katılıyor, kim davet etti, ne giymeli, kimlerle tanışmak istiyorsun, tanıdıklarından kim var, öğren. Konu açıcı espri ve hikaye topla... 6-İlk yardım çantanı hazırla: İki kartvizit çantası (Alacağın kartları seninkilerden farklı yerde saklamak için) Kalem ve notluk Elektronik cihazın Nefesin için nane şekeri Toplantı yeriyle ilgili adres-park bilgisi ve en önemlisi gülüşün, duruşun, merakın ve espri yeteneğin 7-Karşındakini dinle: Sürekli konuşan sen olma. 8-Sürekli aynı kişi ve grupla olma: Bu seni sınırlar. Bir toplantıda mutlaka yeni birileriyle tanışmak için çaba harca. 9-Bir ortamdan ayrıldığında bağlantılarından ayrılma: Mesela mezun olduktan sonra öğretim görevlileriyle ilişkini devam ettir. Sınıf arkadaşlarınla iletişimi kaybetme. Yıllar sonra o kişilerin hayatına ne kadar çok zenginlik katacağına inanamayacaksın. 10-İlişkini sürdürmenin bir yolunu bul: Sadece tanışmış olmak, ilişkide olduğun anlamına gelmez. Onu takip et, teşekkür notu gönder, onun için yapabileceğin herhangi bir şey varsa yapmaktan çekinme. Unutma, "networking" almadan verebilmektir. 11-Aktif ol: Profesyonel organizasyonlarda lider roller üstlen. 12-Kişisel web siteni kur: İlgi duyduğun alanlarda fikirlerini paylaş. 13-Kişisel markanı oluştur ve başkalarının seni tavsiye etmesini hedefle: Hangi konularda iyisin? İyi olduğun alanı nasıl faydaya dönüştürürsün? Bunu doğru kişilerin bilmesini nasıl sağlarsın? 14-Ayda en az (listende yer alan) 2 kişiyle tanış: Ve onun için neler yapabileceğini sor. 15-İlişkisi güçlü kişiler seni başkalarıyla tanıştırabilir: Onlarla bağlantıda kal. 16-Çeşitlilik çok önemli: Kişi sayısından çok, ne derecede farklı kişilerin çevrende bulunduğuna dikkat et. Ne yapmamalısın? - Tanıştıktan sonra kartları bir kenara atma, takip etmeyi unutma. - Kendin ol ancak kabul edilen toplumsal kuralları hiçe sayma. - Bir ortamda telefonuna gömülüp arkadaşlarınla mesajlaşma. Orada isen orada ol. - Birisinden yardım talebi bekleme. Yapabiliyorsan yardım et, bunu sen teklif et. - Hiç kimseyle tanışamayacağını düşünme. Sonuçta herkes insan. - Her şeyi biliyormuş gibi davranma, itici olursun. |
|
Kaynak: Kigem , Link : http://www.kigem.com/content.asp?bodyID=6534
Anahtar Kelimeler:
Yorumlar
Yorumlarınızı yazmak için tıklayın>>
Bu haber için henüz yorum yapılmamış.
Bu Kategorideki Diğer Haberler
İktibas Yazarlar
Namaz Vakitleri
İnsan Kaynakları
.jpg)
Şirket Kültürü
.jpg)
Kişisel Gelişim
.jpg)
Liderlik
.jpg)
İş Yönetimi
.jpg)
En Çok Okunanlar
En Çok Yorumlananlar
.jpg)
.jpg)
|
Künye | Bize Ulaşın | Gizlilik İlkeleri     Copyright ©2012 yonetimhaber.com | | info@yonetimhaber.com Siteden yararlanırken gizlilik ilkelerini okumanızı tavsiye ederiz © 2011-2012, Tüm Hakları Saklıdır. |