Bugün: 22 Ağustos 2017 Salı
Favorilerime Ekle | Künye | Reklam
Ana Sayfa | YH Etkinlik
Print Al

İK Zirvesinden Tweetler

17 Şubat 2017 Cuma::

#ik2017 22. İnsan Kaynakları Zirvesi için kapılarımız açıldı. Hoş Geldiniz!

Yazı Boyutu : A A A A

Murat BABADALI ‏@muratbbdl 12 sa.12 saat önce
Daha fazla
Paylaşımları-katkıları için tüm katılımcılara ve #ik2017 ekibine @MCT_Consulting @TanyerSonmezer @DidemTekay @autku sonsuz teşekkürler :)
0 yanıt 3 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 3 sa.3 saat önce
Daha fazla
22.İnsan Kaynakları Zirvesi'nin Başarısına İmza Atan Herkese Teşekkürler. #ik2017

0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 17 sa.17 saat önce
Daha fazla
Human Film Gösterimi Rumeli Salonunda Başlıyor! Herkese İyi Seyirler Dileriz! #ik2017
0 yanıt 4 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 18 sa.18 saat önce
Daha fazla
22. İnsan Kaynakları Zirvesi’nin sonuna geldik. Katılımınız için teşekkür ederiz. 23. İnsan Kaynakları Zirvesi'nde Görüşmek Üzere! #ik2017

0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 19 sa.19 saat önce
Daha fazla
İş'te Koro ve Levent Yüksel Konseri Rumeli Salonunda Başlıyor! @istekoro

0 yanıt 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
İnsan Kaynakları Zirvesi Yeni Konseptini Açıklıyoruz!

0 yanıt 2 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Guy Hofman:Benim sahamda çalışan insanlar robotlarla insanların bir arada yaşadığını hayal etmeye başladı.
0 yanıt 2 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Guy Hofman:Biz mükemmel olmadığımızdan robotların mükemmel olmadığını düşünmek de okların insanların üzerine çevrilmesini engelliyor
0 yanıt 2 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Guy Hofman:Robotlardan beklentimiz;hata yapsa bile insiyatif alabilsin istiyoruz.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Guy Hofman:Robotlar yaptıkları küçük işlerle yakın bir zaman dilimi içerisinde iş gücünün yerini alabilirmiş gibi görünmüyor.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Guy Hoffman:Artık robotlar askeriyenin ve iş yerlerinin bir parçası haline geldi. Yakında kişisel yaşantımızda da yerleri olacak.
0 yanıt 3 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
Guy Hoffman Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 0 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Rahaf Harfoush: Build a culture with intent instead of blind guessing.
0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Rahaf Harfoush:Belki de en fazla katma değerli fikirleri ortaya atan kişi,sesi aslında çok da çıkmayan biri...
0 yanıt 6 retweet 11 beğenme
Yanıtla Retweetle 6
Beğen 11
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Rahaf Harfoush:Bu yetenekleri bulmak,elde tutmak ve doğru işte çalıştırmak İK personellerinin yapması gerekenlerdir.
0 yanıt 5 retweet 11 beğenme
Yanıtla Retweetle 5
Beğen 11
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Rahaf Harfoush:Yetenek odaklı analitikler başarıya giden anahtar olarak karşımıza çıkmakta.
0 yanıt 4 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Rahaf Harfoush: Data provides opportunities to deliver meaning.
0 yanıt 2 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
Rahaf Harfoush Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 0 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
Workshop: Prof. Dr. Peter Hawkins Rumeli 4 Salonunda başlıyor!

0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:Dünya gerçeği söyleyen insanları takdir edebilir ama çok az kişi onları işe almak isteyecektir.
0 yanıt 12 retweet 13 beğenme
Yanıtla Retweetle 12
Beğen 13
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:Sosyal memelilerin sürekliliğe,hiyerarşiye ve bir gruba dahil olmaya ihtiyaci var.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins: Bir kurumun gerçek kurumsal kültürü ne? Amerikan kültürünü Orta Doğu'ya nakletmek nasıl mümkün değilse!
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:İç motivasyona odaklanmak demek,onların kurumsal benliklerine değil, kendi benliklerine önem vermek demek!
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi Retweetledi
Neseli ‏@Neseli10 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Sırasını bekleyen konusmacı

0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:Kurumsal gelişimde iç motivasyona daha çok önem vermeliyiz.
0 yanıt 3 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:Kurumsal gelişimde yeni odağımız ne olmalı?İç motivasyona daha çok odaklanmalı,sosyal ihtiyaçları göz ardı etmemeliyiz.
0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 20 sa.20 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:İnsanları kendimiz de dahil olmak üzere nesne olarak görüp ölçülemeyen/soyut kavramlar üzerinde çok az düşünüyoruz.
0 yanıt 3 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins: Liderler körleşti!
0 yanıt 4 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins: Çok fazla ''-mış'' gibi yapıyoruz.Kurumsal gelişmede içsel olarak çok fazla odaklanıyoruz.
0 yanıt 4 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins: Every over used strength is a weakness.
0 yanıt 3 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:Bir değil daha çok doğrunun olduğunu kabul etmek yeni değil aslında.Bu olgunun kabulünün 400 yıllık bir geçmişi var.
0 yanıt 2 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins:Tek bir gerçeğin empoze edilmesi belirsizliğin rahatsızlığından kaçınmak için.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins : Kurumsal gelişimde, genelde paydaşların lehine bir yol izleniyor.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 John Higgins: İnsanlar dünyayı farklı şekillerde tecrübeliyor.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
John Higgins Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek: CEO'larla konuştuğumda çok meşgulüm diyorlar. Cevabım çok basit; fark oluşturabileceğinize inanın!
0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek:Sizi farklılaştıracak bir ilham yok!
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek: Şirketlerle nasıl iletişim kuruyoruz?
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek:Amacı, gayeyi ölçebiliyor musunuz?
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek:Amaç yüksek seviyede bir amaca hizmet etmektir.İK personeli olarak mülakatta insanların gayelerini önemsiyor musunuz?
0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek: We are determinative. The Culture, the medium, determines the outcome.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek:Amaç performansı performans amacı beraberinde getiriyor.yargılarınızı kenara bırakın ve ya olursa diye kendinize sorun
0 yanıt 2 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Brian Chossek Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 0 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Sahne Senin: Gizem Biçen ve Duygu Çelebi Kaya Fuaye Alanında sizlerle!

0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Sahne Senin: Neslihan Gül Fuaye Alanında sizlerle!

0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman Kitap İmzası JTI Türkiye İnsan Kaynakları Standı'nda
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Artık kadınlara taçlarını geri verelim!
0 yanıt 5 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 5
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Feminiteyi yani kadınlığı tepeye çıkarmamız gerekiyor,aslında feminite taç kelimesiyle de örtüşen bir kelimedir
0 yanıt 6 retweet 8 beğenme
Yanıtla Retweetle 6
Beğen 8
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Çok akıllı bir adam,söylediği şeyleri çok seviyorum.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 21 sa.21 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Uruguay'ın7 yıl hapsedilen Cumhurbaşakanı Jose Mujica benim kahramanım diyebilirim.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi Retweetledi
MentorIST ‏@Mentor_IST 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
Thank you to @autku @DidemTekay #ik2017 to find out the DNA of HR and Decode the New Age...full of emotion,feeling,spirit&energy👏

0 yanıt 4 retweet 7 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 7
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Kör bakmak bile bu fikre çok zıt olsa dahi bir noktada fotoğrafı güzelleştirebilir.
0 yanıt 3 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Fotoğrafçı olabilmek için zamanın güzelliklerine bakıyorum.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Prof. Dr. Peter Hawkins : Kendi şirketimi değiştirip dönüştürmeden önce kendimi değiştirip dönüştürmem gerekiyor.
0 yanıt 2 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Prof Dr. Peter Hawkins: What can you uniquely do that the world of tomorrow needs?
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Prof. Dr. Peter Hawkins: Yarının dünyasında daha fazla liderliğe ihtiyacımız var!
0 yanıt 2 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Prof. Dr. Peter Hawkins: Etkili bir lider olmak için farklı perspektifleri merak edin!
0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Prof. Dr. Peter Hawkins: Yarının liderleri için hangi uygulama gerekiyor?
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Prof. Dr. Peter Hawkins: What will unlock limited feeling?
0 yanıt 2 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 22 sa.22 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Prof. Dr. Peter Hawkins Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Diana Renner: See things with fresh eyes
0 yanıt 5 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 5
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Diana Renner: Sadece bildiğimiz şeylere bel bağlayamayız. Yeni bir şeyler bulmamız gerekiyor. Ben buna 'keşifsel liderlik ' diyorum.
0 yanıt 6 retweet 6 beğenme
Yanıtla Retweetle 6
Beğen 6
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Diana Renner: Geçmişinizi biliyorsunuz çok açık. Ama gelecekte neler var? haritamızı oluşturmak zorundayız. Lider olmak zorundayız!
0 yanıt 4 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Diana Renner: Yeni bir çağdayız. Aslında fırtınalar var...
0 yanıt 2 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Diana Renner Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman: Büyük bir değişiklik istiyorsanız , onu yerine getirebilmek için küçük küçük değişiklikler yapmak durumundasınız.
0 yanıt 22 retweet 23 beğenme
Yanıtla Retweetle 22
Beğen 23
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman:Bireysel amaçlar daha büyük amaçlarla evlidir.
0 yanıt 3 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman: Biz grubumuzu güçlendirmek için ne yapabiliriz?
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman: Is your life a set of conditions or decisions?
0 yanıt 4 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman:İnsanları ne kadar yetkilendirirsek engelleri o kadar kaldırabilir ve kendilerini gerçekleştirmelerini sağlayabiliriz.
0 yanıt 9 retweet 9 beğenme
Yanıtla Retweetle 9
Beğen 9
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 23 sa.23 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Konferans Eş Başkanları Alper Utku ve Didem Gürcüoğlu Tekay Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 24 sa.24 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Keyfli Saatler: Ahmet Hançer ve Mehmet Auf Rumeli Salonunda izleyebilirsiniz!

0 yanıt 2 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 24 sa.24 saat önce
Daha fazla
#ik2017 Kate Sweetman Kitap İmzası JTI Türkiye İnsan Kaynakları Standı'nda
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand: 'Human' filminden sonra bir devam niteliğinde 'Woman' isimli bir film yapmaya başladık.
0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi Retweetledi
YenidenBiz ‏@YenidenBiz 16 Şub
Daha fazla
@.MCT_Consulting #ik2017 deki "Kadın Yeteneklerin Yeniden Kazanımı" panelimize katılan herkese teşekkür ederiz. #yenidenbiz
0 yanıt 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Bu insanların çoğu ise hayatlarında ilk defa bu hikayelerini paylaşan insanlardı...
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Human filminin çekimleri için 2 yıl boyunca 65 farklı ülkeye gittik,2000'in üzerinde insanla konuştuk.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Çünkü yaşam standartlarımızı değiştirmekte zorlanıyoruz.
0 yanıt 2 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:İklim değişikliğiyle tam olarak ne olacağını biliyoruz ama inanmak istemiyoruz.
0 yanıt 3 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand: We don't want to know what we are. We don't want to believe.
0 yanıt 3 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand:Gezegeni yiyerek tüketiyoruz aslında doğayı yiyoruz.
0 yanıt 3 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand: We are 7 billion people on the planet and we are eating every year 1.4 billions of animal.
0 yanıt 2 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand: We are part of the nature.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yann Arthus-Bertrand Rumeli Salonunda Sahnede!

0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve Oturumlarını Kaçırmayın!

0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Sahne Senin: Soner Koşan Fuaye alanında sizlerle!

0 yanıt 0 retweet 0 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Sahne Senin: Emre Ateşoğlu ve Av.Arif Baltacı Fuaye alanında sizlerle!

0 yanıt 0 retweet 0 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
Zirve oturumları yeni fikirlerle devam ediyor! #ik2017

0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
Yeni Çağın kodlarını yazmaya sıcak bir mola! #ik2017
0 yanıt 0 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve Oturumlarını Kaçırmayın!

0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve Oturumlarını Kaçırmayın!

0 yanıt 0 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 22. İnsan Kaynakları Zirvesi başlıyor! İşte ikinci günün programı: https://goo.gl/SEzXDW
0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 16 Şub
Daha fazla
#ik2017 22. İnsan Kaynakları Zirvesi ikinci gün için kapılarımız açıldı. Hoş Geldiniz!

0 yanıt 8 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 8
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 22. İnsan Kaynakları Zirvesi’nin ilk günü yeni fikirlerle sona erdi. Yarın sabah görüşmek üzere!

0 yanıt 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve Oturumlarını Kaçırmayın!

0 yanıt 0 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve Oturumlarını Kaçırmayın!

0 yanıt 0 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Sahne Senin: Soner Koşan ile Bilinçli Ebeveynler Okulu Fuaye Alanında sizlerle!

0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yeni çağın kodlarını yazmaya kısa bir mola! Koray Tekay MCT Standı'nda Kitaplarını İmzalıyor!
0 yanıt 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın:Duygusal zekanın,aslında insanın yapması gerekeni yapmayarak ya da daha az yaparak geliştirilmesi muhtemeldir.
0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın:Ve karşı tarafın taraf olduğunu düşünüyorsun ama karşı olduğunu sandığın taraf aslında sensin.
0 yanıt 3 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın:Sosyal medyanın en büyük aymazlığı insanı taraf yapıyor.
0 yanıt 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın : Sosyal medya dışa dönük olanı daha dışa dönük yaparken, içe dönükleri kendine hapsediyor.
0 yanıt 2 retweet 7 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 7
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın:Ben statüko ölsün istiyorum,statükonun dışına çıkalım!
0 yanıt 4 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın : Değişim bütünün içinden parçalarını değiştiriyor, geri kalanıyla uğraşmak sana kalıyor.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın:Eğer değişim seni yönetiyorsa sevabıyla günahıyla kabul etmek zorunda kalırsın ve bazen günahı daha fazladır.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi Retweetledi
Ahmet Naç ‏@nac___ 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Şimdi bitiricem, bitti ama aslında bitmedi.Bir an bitiyor sandım,baktım bitmemiş. Bitecek😊 Harikaydınız çok teşekkürler herşey için😊
0 yanıt 3 retweet 38 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 38
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın:Yıllar sana zaten öğretecek ama yıllar geçmeden öğrenme fırsatını oluşturursan önde başlarsın.
0 yanıt 4 retweet 6 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 6
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Mehmet Namık Aydın:Sen mi değişimi yönetiyorsun, yoksa değişim mi seni yönetiyor?
0 yanıt 2 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve Oturumlarını Kaçırmayın!

0 yanıt 0 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve Oturumlarını Kaçırmayın!

0 yanıt 2 retweet 7 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 7
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
Workshop: Prof. Dr. Vamık D. Volkan Rumeli 4 Salonunda sahnede! #ik2017

0 yanıt 0 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Bernd Papenkort: Dijital platformların oluşturulması, pek çok yerel odaklı işletmeyi etkisiz hale getirecek.
0 yanıt 3 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Keyifli Saatler: Bernd Papenkort Rumeli Salonunda Sahnede!

0 retweet 2 beğenme
Yanıtla 1 Retweetle
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Öğle Yemeği! Prof. Dr. Vamık D. Volkan Kitap İmzası, Alfa Yayınları Standı'nda.
0 yanıt 0 retweet 0 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yılmaz Erdoğan Rumeli Salonunda sahnede!

4 retweet 8 beğenme
Yanıtla 1 Retweetle 4
Beğen 8
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Müzisyen Karsu, sunumuyla Rumeli Salonunda sahnede!

0 yanıt 2 retweet 6 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 6
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Öğretmen Ahmet Naç:Eğitimde göz ardı edilecek tek bir birey dahi olamaz.Kaybedilen tek bir birey bir ülkeyi cehenneme çevirebilir.
11 retweet 27 beğenme
Yanıtla 1 Retweetle 11
Beğen 27
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Ahmet Naç:Bir öğrenci çok zeki olup çabuk kavrayabilse dahi iletişim kuramazsa eğitim hayatında bir noktada tıkanması muhtemeldir.
0 yanıt 4 retweet 10 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 10
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Öğretmen Ahmet Naç:Eğer siz akıl ve bilimden uzaksanız hayallerinize kavuşamazsınız.
0 yanıt 4 retweet 17 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 17
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Öğretmen Ahmet Naç:''Çok çalışmak başarı getirir''eksik bir öneridir.Ufkumuz genişlemedikçe okuduğumuz şey bize yeni bir şey katamaz
0 yanıt 2 retweet 6 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 6
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Öğretmen Ahmet Naç Rumeli Salonunda sahnede!

0 yanıt 8 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 8
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Vamık D. Volkan:Bu şekilde kişi tarihe bakıp kendi kimliğini destekleyen şeyler bulmak ister.
0 yanıt 0 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Vamık D. Volkan:Milletler arası problem ortaya çıktığında bütün ideolojiler bir kenara itilip hemen tarihi imajlara geri dönülür.
0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Vamık D. Volkan:İnsan beyni büyük teknolojiler üretiyor ama huy değişmiyor.8.ayda çocuk kendinden olmayanı ötekileştirmeye başlıyor.
0 yanıt 8 retweet 19 beğenme
Yanıtla Retweetle 8
Beğen 19
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Vamık D. Volkan:Biz kimiz onlar kim,benim yaptığım şey büyük grupların psikolojisini araştırmak.
0 yanıt 4 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Vamık D. Volkan:Kimlik meselesi çok önemli,öteki var! Onun tarihi,dünya görüşü başka benimki başka.
0 yanıt 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 3
İK Zirvesi Retweetledi
Alper Utku ‏@autku 15 Şub
Daha fazla
Bu toprakların yetiştirdiği en büyük kıymetlerden 2014 Nobel Barış Ödülü Adayı Prof. Vamık Volkan @ikzirvesi nde @DidemTekay
0 yanıt 12 retweet 17 beğenme
Yanıtla Retweetle 12
Beğen 17
İK Zirvesi Retweetledi
Coco Maya de Medina ‏@CocodeMedina 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 selam dur 👑 #vamıkvolkan sahnede soruyor: şimdi biz kimiz?

2 beğenme
Yanıtla 1 Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Prof. Dr. Vamık D. Volkan Rumeli Salonunda sahnede!

0 yanıt 0 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Sahne Senin: Ahmet Eryılmaz ve Serdar Devrim Fuaye alanında sizlerle!

0 yanıt 2 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Yeni çağın kodlarını yazmaya kısa bir mola! Ahmet Naç Kitap İmzası Doğan Kitap Standı’nda http://gph.is/2kHhnoj
0 yanıt 0 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:Kurum kültürü insanların kalbinde ve beyninde yaşattığı şeydir,o 21 gram diye tanımlanan ruhumuzda var olan parçadır.
0 yanıt 5 retweet 8 beğenme
Yanıtla Retweetle 5
Beğen 8
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:Şirketlerin işi çok kolay.İhtiyaç duydukları tek şey bütün çalışanlarını etrafında toplayabilecekleri ortak bir gaye.
0 yanıt 4 retweet 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp: Önemli olan en iyi eğitim almış olanı işe almak değil en yetenekli olanı seçebilmek.
0 yanıt 4 retweet 6 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 6
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:En iyi okullardan mezun gençleri işe alıyoruz,6 ay içinde gidiyorlar.
0 yanıt 5 retweet 14 beğenme
Yanıtla Retweetle 5
Beğen 14
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:Kurum kültürü gerçekten uzaklardan çalınan bir şarkı mı?
0 yanıt 2 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:Hayat zor sorulara basit cevaplar bulduğumuzda kolay.
0 yanıt 9 retweet 11 beğenme
Yanıtla Retweetle 9
Beğen 11
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:Y kuşağının %66'sı 6 ay içinde işten ayrılmayı düşünüyor.%77'si kariyerinin kontrolünün kendi elinde olduğunu düşünüyor.
0 yanıt 10 retweet 9 beğenme
Yanıtla Retweetle 10
Beğen 9
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp: Hiçbir şey sürpriz değil ve her şey sürpriz...
0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:Robotlarla birlikte işsizlik geliyor gibi görünüyor.Bu yüzden firmaların kendini yeniden inşa etmesi gerekiyor.
0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Hakan Alp:Kıyametten bir önceyi yaşıyoruz!
0 yanıt 3 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 3
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 QNB Finansbank İnsan Kaynakları Genel Müdürü Hakan Alp Sahnede!

0 yanıt 2 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Zirve'yi Facebook'tan takip etmeyi unutmayın!

0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Fatih Uysal: İşe alım süreçlerinde ilk mülakat çok kritik. Birçok aday o ilk mülakatta eleniyor.
0 yanıt 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Fatih Uysal: Çalışanlar İK’dan ne bekliyor?
1) Mobil uygulama; hızlı ve basit.
2)gerçek zamanlı geri bildirim.
0 yanıt 5 retweet 7 beğenme
Yanıtla Retweetle 5
Beğen 7
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Fatih Uysal: Başvuruların %62’si mobilden yapılıyor. Bu da hızlı dijitalleşmeyi gösteriyor.
0 yanıt 4 retweet 6 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 6
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Fatih Uysal: Dijital dünya çalışanlarıyız ve hayatımız online olarak devam ediyor.
0 yanıt 2 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Fatih Uysal:Endüstri 4.0'ın başarısı için 2 farktör gerekir:
1.Dijital kültürün oluşması
2.Dijital doğan/düşünen çalışanlar olması.
2 yanıt 9 retweet 17 beğenme
Yanıtla 2 Retweetle 9
Beğen 17
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 http://Kariyer.Net Genel Müdürü Fatih Uysal "İK Dijitalleşmenin Neresinde?" isimli sunumuyla sahnede!

0 yanıt 2 retweet 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer:Emniyet şeridine geçmeyenler,geçenleri gördükçe kendi ahlak anlayışlarını sorgulayacaklar.
0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer:Yalnız bireylerse daha da yalnızlaşacaklar.
0 yanıt 2 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer:Benzer dertleri olanlar bir araya gelip sosyal medya üzerinden seslerini duyurmaya çalışacaklar.
0 yanıt 2 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 2
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer:İş yerinde kadın-erkek eşitsizliğini konuşuyoruz,yakında robotlar arasındaki kadın erkek eşitsizliğini konuşacağız.
0 yanıt 6 retweet 7 beğenme
Yanıtla Retweetle 6
Beğen 7
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer: Alın teri kadar akıl teri de çok önemli. Sadece alın teri değil, akıl teri ile birlikte...
0 yanıt 16 retweet 19 beğenme
Yanıtla Retweetle 16
Beğen 19
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer: İhtiyacımız olan işlerle işe ihtiyacı olan insanlar örtüşmüyor
0 yanıt 4 retweet 5 beğenme
Yanıtla Retweetle 4
Beğen 5
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer: Biyolojik dünyada çok önemli bir değişim var. Genetik değişiyor.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer: Dijital dünyada sadakat ve güven en önemli unsur. Birçok şey bunun üzerinde dönüyor.
0 yanıt 2 retweet 3 beğenme
Yanıtla Retweetle 2
Beğen 3
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 @TanyerSonmezer:Nesnelerin interneti nedir?
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Sunumlarını almak için Twitter'dan @TanyerSonmezer'i takip edebilirsiniz!
0 yanıt 0 retweet 1 beğenme
Yanıtla Retweetle
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Management Centre Türkiye CEO'su Tanyer Sönmezer "DNA’mızı Ne Değiştiriyor?" isimli sunumuyla sahnede! @TanyerSonmezer

0 yanıt 4 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 4
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Alper Utku:Burası İK liderleri için bir zirve.
2 retweet 6 beğenme
Yanıtla 1 Retweetle 2
Beğen 6
İK Zirvesi Retweetledi
PerihanUsta ‏@PerihanUsta 15 Şub
Daha fazla
#ik2017,Normların değiştiği bir dünyada “Yönetim Anlayışında ve Yönetici Profilinde” yeni tanımlarla 22.yilini basariyla surduruyor.
0 yanıt 1 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen 1
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 Konferans Eş Başkanları Alper Utku ve Didem Gürcüoğlu Tekay ile Yönetimde Yeni Çağın Kodlarını yazmaya başlıyoruz!

0 yanıt 8 retweet 9 beğenme
Yanıtla Retweetle 8
Beğen 9
İK Zirvesi Retweetledi
QNB Finansbank İK ‏@qnbfinansbankik 15 Şub
Daha fazla
Ana sponsoru olduğumuz #ik2017 İstanbul Lütfi Kırdar Uluslararası Kongre ve Sergi Sarayı'nda başladı!
0 yanıt 7 retweet 10 beğenme
Yanıtla Retweetle 7
Beğen 10
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla

0 yanıt 0 beğenme
Yanıtla Retweetle 1
Beğen
İK Zirvesi ‏@ikzirvesi 15 Şub
Daha fazla
#ik2017 22. İnsan Kaynakları Zirvesi başlıyor! İşte ilk günün programı: https://goo.gl/luv86z

Anahtar Kelimeler:

Yorumlar
Yorumlarınızı yazmak için tıklayın>>
Bu haber için henüz yorum yapılmamış.
Bu Kategorideki Diğer Haberler
İktibas Yazarlar

İnsan Kaynakları
Şirket Kültürü
Kişisel Gelişim
Liderlik
İş Yönetimi
En Çok Okunanlar
En Çok Yorumlananlar
Künye | Bize Ulaşın | Gizlilik İlkeleri
Copyright ©2012 yonetimhaber.com | | info@yonetimhaber.com
Siteden yararlanırken gizlilik ilkelerini okumanızı tavsiye ederiz © 2011-2012, Tüm Hakları Saklıdır.